Mentorystės sritis
Organizacija
Apie
Su kokiu iššūkiu susidūri šiandien? Pasikalbam - tikiu, kad kartu lengviau rasime sprendimą KAIP. 10+ metų dirbu su komandomis pardavimų/verslo palaikymo operacijų srityje. Mano karjeros kelias apima roles nuo asistentės iki skyriaus vadovės trijose skirtingose organizacijose (telekomunikacijose, pašte, draudime), tad praktiškai patyriau skirtingus atsakomybės lygius ir su jais ateinančius iššūkius.
Per šį laiką įgyvendinau struktūros, atlygio, motyvacinės sistemos pokyčius. O mano mėgstamiausia sritis yra kultūrinis pokytis - kaip atskleisti ir keisti savo, komandos, organizacijos požiūrį, įsitikinimus, elgsenas, kad veikla ir pokyčiai vyktų tvariausiu žmonėms ir organizacijai būdu.
Kaip mentorė labiausiai galiu būti naudinga naujiems vadovams ar tik norintiems jais tapti, bei vidurinės grandies vadovams, dirbantiems su tiesiogiai pavaldžiais vadovais.
Mentorystėje noriu/galiu padėti:
sustiprinti pasitikėjimą savimi savo rolėje,
pasiruošti sudėtingiems pokalbiams ir tvirtesniems sprendimams,
aiškiau matyti kitą karjeros žingsnį organizacijoje.
Didžiausi mano karjeros žingsniai nutiko po prasmingų pokalbių su savo mentore. O šiandien jaučiu, kad galiu padėti šiame kelyje ir kitiems. Ir noriu to, nes šiame santykyje auga ir mentee ir aš pati.
Todėl kviečiu pokalbiui - pasidalink, su kokiu iššūkiu susidūri šiandien ir ko norėtum pasiekti? Tikiu, kad kartu lengviau rasime sprendimą KAIP.
Daugiau
Sėkmingai pakeičiau