2021.06.08
2020 m. australų kompanija “Art of Mentoring” tarp savo mentorystės platformos vartotojų atliko tyrimą, siekdama išsiaiškinti:
Buvo išanalizuota daugiau nei 1500 mentorių ir mentee atsakymų, tirta grupė atstovavo įvairiausias mentorystės programas - ką tik baigusiems studijas, tik pradėjusiems, įpusėjusiems ar jau bebaigiantiems savo karjerą – tad rezultatai atspindi skirtingo amžiaus, kartų, lyties respondentų nuomonę. Šie mentoriai ir mentee buvo skirtingų profesijų atstovai, dirbantys skirtingo tipo organizacijose.
Žvilgtelkime į mažą dalelę gautų rezultatų, atspindinčių mentee poreikius.
KĄ NORĖTUMĖTE, KAD JŪSŲ MENTORIUS DARYTŲ?
Teiginys |
Moterų, pasirinkusių šį atsakymą, procentas |
Vyrų, pasirinkusių šį atsakymą, procentas |
Suprastų jus, jūsų stiprybes, individualią situaciją, kylančius sunkumus |
87 |
77 |
Keltų jums iššūkius |
74 |
78 |
Supažindintų jus su asmenimis, kurie galėtų padėti |
64 |
60 |
Tikėtų jumis ir padėtų patikėti sėkme |
57 |
39 |
Patartų |
52 |
58 |
Leistų ir skatintų jus būti savimi |
40 |
49 |
Suvoktų, kad yra šališki ir tą suvokdami galėtų geriau įvertinti ir pamatyti jūsų situaciją |
31 |
32 |
Mokytų kaip žaisti “pagal žaidimo taisykles” |
9 |
23 |
Tyrimas analizuoja ir gautus duomenis pateikia skirtingais pjūviais (pagal lytį, amžių ir pan.), taip pat atskleidžia ir universalius mentorystės poreikius. Štai jie:
Sėkmės mentorystės kelionėje!
Sonata Kucin
Mentorystės ekspertė, EMCC akredituota programos vadovė bei mentorė, mentorystės kultūros konsultantė.